2.0
9. März 2021
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Las Vegas, NV
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Consistent work. Overtime potential in the busy months if they like you.
Kontras
No extra pay for working high priority accounts. Couture of bullying people out of they don’t like you. Low pay. No one gets to move outside of inside sales.