3.02. Mai 2026Senior analystEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 10 JahreManchester, NHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat Benefits, caring managers, flexible work life balanceKontrasSo big leads to confusion in management and job rolesMehr anzeigen
5.027. Mai 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood work life balance and cultureKontrasHeavy off shore contractor populationMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
1.03. Juni 2026UnderwriterEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSee lots of interesting accounts Coworkers are pretty friendlyKontrasToo bureaucratic Unrealistic production goals Temperamental management Out-of-date systems Very high turnover leading to a lot of teams being overworkedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen