2.06. Okt. 2025Senior production specialistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreLos Angeles, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsEasy job no sales requirementsKontrasNot competitive in compensation. Does not help employees raise ranks or give clear track for promoMehr anzeigen
5.027. Mai 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood work life balance and cultureKontrasHeavy off shore contractor populationMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
4.09. Juni 2026Assistant directorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahreNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFinance Team has great leadership and growth opportunities.KontrasFrequent Senior Leadership changes, has significant impact on employee morale.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen