Podia ser bom ou razoável, mas é o pior lugar que já trabalhei na vida - Desenvolvedor bei ADTsys: Mitarbeiterbewertung

1.0
19. Apr. 2017
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Existem pessoas bacanas. Bons profissionais. A empresa tenta oferecer um lugar parecido com startup, podendo ir trabalhar de bermuda e tendo video game, por exemplo. Mas pra gente que é desenvolvedor, todos sabemos que é muito comum isso e tem em toda empresa.

Kontras

A liderança é ruim. Não existe liderança técnica uma vez que quem possui a patente é muito incompetente. A gestão é baseada no modelo "capitão do mato", trata-se os colaboradores como peões e é extremamente top-down arcaico e sem respeito. Acha-se que os funcionários são dependentes e existe um clima de desconfiança muito grande. Os sócios só pensam em ganhar muito dinheiro e lucro para agradar investidor e não ganhar mercado e crescer, pelo menos não com uma estratégia razoável. É valorizado as vendas e "enganar" o cliente. O valor mesmo entregue é sempre muito baixo. O café é horrível, feito com mal gosto e nem lava-se as canecas. A higiene do local é horrível, tendo banheiros sempre sujos e mesas nunca são limpas. Os benefícios só existem por obrigação (valor mínimo do sindicato) e não foi me avisado que descontava uma parte do salário. Quando foge do controle o projeto, não se tenta negociar com cliente ou verificar disponibilidade dos colaboradores, como todo lugar humanitário, exige-se que trabalhe mais e sem hora extra. Por invenções e incompetência dos líderes, sempre existem problemas graves e adivinha de quem é a culpa.

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1.0
31. Okt. 2022
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Some of the co-workers are really nice people

Kontras

Unreasonable amount of work , must finish within very little time Have to clock out every time you leave your desk even to use the restroom It feels like prison

2.0
20. Sept. 2016
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Only two good things working at ADTsys: friendship and newest technologies.

Kontras

- Lousy benefits; - They do not pay overtime; - There is no kind of planning in the company; - There is no career plans; - Employees are treated very well when you need them, but when they do not need anymore, they are despised; - Lousy benefits (again); - The agreements are only to benefit the company and not the employee. - The law is only good for the company, not for the employee.

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