Die Software-Entwickler sollten nicht weggehen, sondern wegrennen - Softwareentwickler bei ADFITECH: Mitarbeiterbewertung

2.0
3. Sept. 2015
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Flexibler Zeitplan. Entspanntes Büro. Technologiebudget (1200 USD / Jahr für Hardware und Software.) Man hat die Möglichkeit, eine Programmiersprache wie Ruby zu verwenden, die auf diesem Markt selten ist. Guter Ort, um etwas Erfahrung zu sammeln, aber kein guter Ort auf lange Sicht.

Kontras

Die physische Arbeitsumgebung ist schrecklich. Sie haben IT in die hintere Ecke des Gebäudes gesteckt, wo es kein natürliches Licht gibt. IT wird nicht als gleichberechtigter Partner behandelt, sondern als Einheit, die den Launen des Managements unterliegt. IT scheint nie Lob zu erhalten, aber es bekommt immer die ganze Schuld in die Schuhe geschoben (vielleicht ist es überall so?). Man plant Projekte nicht, und viele Projekte werden nur zur Hälfte oder schlecht fertig gestellt. Jedes Mal, wenn Vorschläge gemacht werden, die gegen die Norm verstoßen, hört man, dass dies nicht die „Art von Adfitech“ ist. Sie halten sich für einzigartig und sind nicht in der Lage, von anderen Unternehmen gewonnene Kenntnisse anzuwenden. Ich habe seit meiner Kündigung gezögert, das alles zu auszusprechen, weil dort noch einige gute Freunde von mir gearbeitet haben. Aber seit ich gegangen bin, wurde mir gesagt, dass fast 1/3 der IT-Mitarbeiter, einschließlich des CTO, gegangen sind. Der CTO war einer der wenigen im Management, der die moderne IT-Landschaft verstand und sich für uns eingesetzt hat. Wenn er weg ist, kann ich mir nicht vorstellen, dass sich das Arbeitsklima noch verbessert. Wie schon gesagt, dort zu arbeiten ist ein guter Anfang für Leute, die einen Job benötigen oder Erfahrung als Entwickler sammeln möchten. Es ist jedoch kein guter Ort für Menschen, die ein langfristiges Karrierewachstum anstreben.

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5.0
14. Apr. 2025
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

great people and great environment

Kontras

none that come to mind

1.0
9. Mai 2024
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Unfortunately there are no Pros to this company

Kontras

Horrible management, favoritism and nepotism. Company brings you on in one capacity then doesn't follow through and plays dumb. Don't ask questions you'll tick off management. Full time hours with no benefits then per file pay to save them from giving you benefits. SVP is an ogre with awful leadership and communication skills. There is no morale and completely disorganized. New clients, good luck hitting SLA's with this company it is so antiquated and slow paced nothing gets done. Just don't even waste your time.

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