4.0
12. Juni 2022
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Dallas, TX
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
hybrid work life balance job security
Kontras
some upper management that are old school management types that want things to go back to how things were before covid, but the world has changed