Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Philip Morris International | Glassdoor.ch

Fragen in Vorstellungsgesprächen bei Philip Morris International

Vorstellungsgespräche bei Philip Morris International

7 Bewertungen von Vorstellungsgesprächen

Erfahrung

Erfahrung
72%
14%
14%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
58%
14%
14%
14

Schwierigkeit

3.0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Intern-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern (Deutschland)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich persönlich beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 4 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Juni 2014 bei Philip Morris International (München, Bayern (Deutschland)).

    Vorstellungsgespräch

    Zusendung Bewerber Unterlagen, anschließend treffen am Standort München mit Interview zu einem selbst und warum PMI. Anschließend kam der Anruf (1 Tag später) mit der Einladung. Dann ging es auch schon los

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Warum hast du dich entschieden dich bei uns zu bewerben?   1 Antwort

  2.  

    Marketing Manager-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich auf Empfehlung eines Mitarbeiters beworben. Der Vorgang dauerte eine Woche. Vorstellungsgespräch absolviert im März 2018 bei Philip Morris International.

    Vorstellungsgespräch

    Super nettes erstes Telefonat mit Recruting, eher standard Bewerbungsfragen. Trotz initial sehr positivem Feedback und dem Versprechen in der folgenden Woche eine Rückmeldung zu bekommen, habe ich nie wieder etwas gehört - auch auf Nachfrage nicht. Höchstgradig unprofessionell.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Warum bist du der richtige Kandidat? Was würde dein Chef über dich sagen etc   Frage beantworten
  3. Hilfreich (5)  

    Trainee-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in Berlin (Deutschland)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über einen Personalvermittler beworben. Der Vorgang dauerte 3 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Mai 2017 bei Philip Morris International (Berlin (Deutschland)).

    Vorstellungsgespräch

    Es waren 2 Gespräche angesetzt mit jeweils einer Mitarbeiterin aus dem Personalwesen und einem Mitarbeiter aus dem mittleren Management.
    Zu Beginn wurden jeweils verschiedene Getränke angeboten und die Gastgeber haben sich zu erst selbst vorgestellt. Danach habe ich mich vorgestellt und das Gespräch drehte sich ausführlich um meinen Lebenslauf.
    Das Gespräch war sehr locker und offen, eine äußerst angenehme Atmosphäre!

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Sie haben eine Minute Zeit, uns davon zu überzeugen, dass sie der richtige Mitarbeiter für die Stelle sind.   Frage beantworten

  4.  

    Support-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern (Deutschland)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert im November 2017 bei Philip Morris International (München, Bayern (Deutschland)).

    Vorstellungsgespräch

    Vorstellung des Unternehmens
    Was sind die Ziele des Unternehmens, was ist die nächsten Jahre geplant und was sind dabei die Aufgaben, die auf einen Bewerber zukommen
    Persönlicher Werdegang, was sind meine bisherigen Erfahrungen und warum ich mich auf die stelle beworben habe.
    Warum der Wechsel/Interesse an dem Job
    Verabschiedung

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Warum haben Sie bisherige Tätigkeiten beendet   1 Antwort

  5. Hilfreich (4)  

    Praktikant Informationsdienste-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in München, Bayern (Deutschland)
    Kein Angebot
    Positive Erfahrung
    Schweres Gespräch

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 3 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Mai 2012 bei Philip Morris International (München, Bayern (Deutschland)).

    Vorstellungsgespräch

    Als erstes hat man sich online über die Website von PMI zu bewerben. Danach erhält man einen Rückruf für die Vereinbarung eines telefonischen Interviews. Sollte man dieses bestehen, wird man zu einem eintägigen Bewerbungsgespräch eingeladen. Dieses beginnt mit der Vorstellung der eigenen Person und sollte zu Hause vorbereitet werden. Darauf folgen drei Interviews à 40-60 Minuten mit jeweils 2-3 verschiedenen Mitarbeitern. Die Themen wechseln von einem Interview zum nächsten; das Unternehmen gewinnt so ein recht vollständiges Bild von jemandem.

    Nach nur 2 Tagen erhält man eine eindeutige Antwort per Telefon.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


  6.  

    Digital Product Owner-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Neutrale Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 4 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im April 2019 bei Philip Morris International.

    Vorstellungsgespräch

    1. Online Bewerbung
    2. Kontaktaufnahme und Terminvereinbarung für ein Telefoninterview
    3. 30 Minütiges Telefoninterview, angenehmes Gespräch, relativ gut strukturiert, aber 30 Minuten sind meines Erachtens und aus Erfahrung bei weiteren Bewerbungsgesprächen zu kurz gefasst.
    4. Absage, ... dennoch relativ guter Eindruck, es kann nicht bei jedem Arbeitgeber passen.

    Fragen im Vorstellungsgespräch


  7.  

    Commercial Graduate Trainee-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in München, Bayern (Deutschland)
    Kein Angebot
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 4 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im März 2019 bei Philip Morris International (München, Bayern (Deutschland)).

    Vorstellungsgespräch

    4 Runden im AC mit Gesprächen mit jeweils 2 Mitarbeitern, keine anderen Bewerber anwesend außer bei einer Runde mit Gruppendiskussion.
    Erste Aufgabe war Business Case auf Englisch mit anschließender PPT-Präsentation um Fragen dazu zu beantworten. Es folgten Gruppendiskussion, Brainteaser und Selbstvorstellung mit Fragen zu Lebenslauf, Studium und Motivation. Angenehme Atmosphäre, alles per Du, starker Fokus auf IQOS Zukunft.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Was schätzen Sie als größte Aufgabe in naher Zukunft für IQOS?   Frage beantworten

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