Vergleich: Thales vs RUAG BETA

Erfahren Sie, wie RUAG bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Thales dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 1520 Bewertungen)
3,0 
(basierend auf 57 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,5 
2,5 
Vergütung & Benefits
3,7 
3,1 
Work-Life-Balance
3,8 
3,5 
Führungs­ebene
3,2 
2,3 
Kultur & Werte
3,6 
2,8 
Positive Bewertung des CEO
Thales CEO Patrice Caine
92%Patrice Caine
RUAG CEO Urs Breitmeier
55%Urs Breitmeier
% empfehlen dies einem Freund
78%
59%
Positive Geschäfts­prognose
55%
25%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Systems Engineer1 Gehälter
CHF 98'918/Jahr
Directeur assistant1 Gehälter
CHF 86'737/Jahr
Sales Manager1 Gehälter
CHF 159'219/Jahr
Systems Engineer7 Gehälter
CHF 102'508/Jahr
Praktikant3 Gehälter
CHF 3'392/Monat
Sales Manager3 Gehälter
CHF 139'131/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Intéressant”(in 114 Bewertungen)
„De travail”(in 102 Bewertungen)
„Projekte”(in 4 Bewertungen)
„Work life balance”(in 3 Bewertungen)
Kontras
„French”(in 44 Bewertungen)
„De travail”(in 35 Bewertungen)
„Entflechtung”(in 3 Bewertungen)
„Gehen”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - System Engineer

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Thales - Vollzeit

Pros

Flexible Arbeitszeiten Viele Benefits (Gratis Getränke kalt und warm, Küche, Events etc.) Gute Löhne Kollegiale Atmosphäre Qualitatives Werkzeug / Messmittel vorhanden

Kontras

Teils veraltete Infrastruktur. Investitionen würden nicht schaden.

Rat an das Management

Bonussystem anpassen (Hervorragende Leistung im Gegensatz zu ungenügender Leistung wird zu tief honoriert)

„Stabil”4. Feb 2018

Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei RUAG -

Pros

Stabil, zahlt gut, gute Pridukte

Kontras

Nicht immer so innovativ. Sonst super

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