Vergleich: SITA UK vs Viridor

Erfahren Sie, wie SITA UK und Viridor beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei SITA UK bzw. Viridor arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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SITA UK

Energie- & Versorgungswirtschaft

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Energie- & Versorgungswirtschaft
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Viridor

Energie- & Versorgungswirtschaft

Viridor

Energie- & Versorgungswirtschaft

Gehälter

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Mitarbeiterbewertungen

SITA UK hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Kultur & Werte, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Viridor hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Karriere­chancen.
Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung.
Gesamtbewertung
3,2 
(basierend auf 29 Bewertungen)
3,2 
(basierend auf 29 Bewertungen)
3,2 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,2 
Höher
Kultur & Werte
k. A.
Vielfalt & Inklusion
k. A.
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,2 
Höher
Work-Life-Balance
2,9 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
2,9 
Höher
Führungs­ebene
3,0 
Vergütung & Benefits
3,0 
Vergütung & Benefits
3,1 
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
SITA UK CEO David Palmer-Jones
81%Positive CEO-Bewertung
David Palmer-Jones
SITA UK CEO David Palmer-Jones
81%Positive CEO-Bewertung
David Palmer-Jones
72%
72%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von SITA UK haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 28% besser bewertet als die Mitarbeiter von Viridor.
72%
72%Würden einem Freund empfehlen
73%
73%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von SITA UK haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 45% besser bewertet als die Mitarbeiter von Viridor.
73%
73%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,2 
(basierend auf 129 Bewertungen)
3,2 
(basierend auf 129 Bewertungen)
2,7 
Kultur & Werte
2,7 
Kultur & Werte
3,3 
Vielfalt & Inklusion
3,3 
Vielfalt & Inklusion
3,0 
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
2,5 
Führungs­ebene
2,5 
Führungs­ebene
3,1 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,1 
Höher
Vergütung & Benefits
3,2 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,2 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Viridor CEO Kevin Bradshaw
45%Positive CEO-Bewertung
Kevin Bradshaw
Viridor CEO Kevin Bradshaw
45%Positive CEO-Bewertung
Kevin Bradshaw
44%
44%Würden einem Freund empfehlen
44%
44%Würden einem Freund empfehlen
28%
28%Positive Geschäfts­prognose
28%
28%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Good pay“ wurde am häufigsten als Pro bei Viridor genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Viridor genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Good pay”in 7 Bewertungen
„Good people”in 5 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 4 Bewertungen
„Senior management”in 6 Bewertungen
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