Vergleich: Credit Suisse vs Royal Bank of Scotland International BETA

Erfahren Sie, wie Royal Bank of Scotland International bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Credit Suisse dasteht.
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Credit Suisse

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 4574 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,2 
(basierend auf 189 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Work-Life-Balance
4,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,0 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
3,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Credit Suisse CEO Thomas Gottstein
75%
75%Thomas Gottstein
Positive Bewertung des CEO
Royal Bank of Scotland International CEO Ross McEwan
84%
84%Ross McEwan
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
74%
% empfehlen dies einem Freund
64%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
48%
Positive Geschäfts­prognose
45%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Vice President55 Gehälter
CHF 148'686/Jahr
Relationship Manager35 Gehälter
CHF 118'949/Jahr
Praktikant18 Gehälter
CHF 4'478/Monat
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Work environment”(in 235 Bewertungen)
„Internal mobility”(in 219 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 47 Bewertungen)
„Working environment”(in 14 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 197 Bewertungen)
„Senior management”(in 110 Bewertungen)
Kontras
„Career growth”(in 5 Bewertungen)
„No onsite”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Credit Suisse -Teilzeit

Pros

Flexibilität, Work-life-Balance, grandioses Team, gute und kompetente Vorgesetzte

Kontras

Grossraumbüro etwas zu gross und anonym

Rat an das Management

-

Ehem. befristeter Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei Royal Bank of Scotland International gearbeitet -

Pros

Gute Work-LIfe-Balance, Zuhause keine E-Mails

Kontras

Begrenzte Wachstumsmöglichkeiten im Bereich Technologie

Rat an das Management

Mehr Transparenz bei Onshore- und Offshore-Arbeit

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