Vergleich: Apple vs BMW Group

Erfahren Sie, wie Apple und BMW Group beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Apple bzw. BMW Group arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Apple company icon

Apple

IT-Hardware

Apple

IT-Hardware
BMW Group company icon

BMW Group

Herstellung von Transportmitteln

BMW Group

Herstellung von Transportmitteln

Gehälter

Specialist
8 Gehälter
CHF 25/Stunde gesamt
8 Gehälter
Manager
5 Gehälter
CHF 110’000/Jahr gesamt
5 Gehälter
Software Engineer
4 Gehälter
CHF 125’000/Jahr gesamt
4 Gehälter
Projektleiter
2 Gehälter
CHF 69’354/Jahr gesamt
2 Gehälter
Manager
3 Gehälter
CHF 110’000/Jahr gesamt
3 Gehälter
Software Engineer
1 Gehälter
CHF 99’289/Jahr gesamt
1 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Apple hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Führungs­ebene, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen, CEO-Befürwortung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
BMW Group hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamtbewertung
4,3 
(basierend auf 47 Bewertungen)
4,3 
(basierend auf 47 Bewertungen)
5,0 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
5,0 
Höher
Kultur & Werte
5,0 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
5,0 
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,8 
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
4,1 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Führungs­ebene
4,7 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,7 
Höher
Vergütung & Benefits
4,3 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
4,3 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Apple CEO Tim Cook
99%CEO-Befürwortung
Tim Cook
Apple CEO Tim Cook
99%CEO-Befürwortung
Tim Cook
98%
98%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Apple haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 17% besser bewertet als die Mitarbeiter von BMW Group.
98%
98%Würden einem Freund empfehlen
84%
84%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Apple haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 10% besser bewertet als die Mitarbeiter von BMW Group.
84%
84%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
4,2 
(basierend auf 3543 Bewertungen)
4,2 
(basierend auf 3543 Bewertungen)
3,9 
Kultur & Werte
3,9 
Kultur & Werte
4,0 
Vielfalt & Inklusion
4,0 
Vielfalt & Inklusion
3,9 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,9 
Höher
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
3,7 
Führungs­ebene
3,9 
Vergütung & Benefits
3,9 
Vergütung & Benefits
3,7 
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
BMW Group CEO Oliver Zipse
91%CEO-Befürwortung
Oliver Zipse
BMW Group CEO Oliver Zipse
91%CEO-Befürwortung
Oliver Zipse
81%
81%Würden einem Freund empfehlen
81%
81%Würden einem Freund empfehlen
74%
74%Positive Geschäfts­prognose
74%
74%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Apple genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei BMW Group genannt. „No work life“ wurde am häufigsten als Kontra bei Apple genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei BMW Group genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Great benefits”in 2214 Bewertungen
„Work from home”in 449 Bewertungen
Kontras
„No work life”in 302 Bewertungen
„Hard to move”in 242 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work life balance”in 70 Bewertungen
„Work environment”in 108 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 26 Bewertungen
„Long hours”in 60 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
4. Dez. 2022

Akt. Mitarbeiter - Sales Specialist

Pros

Gute arbeitskonditionen Gute entlöhnung. Flexible Zeiten

Kontras

Samstagsarbeit Schichten weniger flexibel Ansonsten nichts

Ausgewählte Bewertung
5,0 
1. Sept. 2022

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Pros

Good atmosphere. Perfect to develop skills

Kontras

Inflexible when it comes to switch departments

Stellenangebote

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