Vergleich: Amadeus vs Schneider Electric

Erfahren Sie, wie Amadeus und Schneider Electric beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Amadeus bzw. Schneider Electric arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Amadeus company icon

Amadeus

IT-Kundenbetreuung

Amadeus

IT-Kundenbetreuung
Schneider Electric company icon

Schneider Electric

Energie- & Versorgungswirtschaft

Schneider Electric

Energie- & Versorgungswirtschaft

Gehälter

Senior Manager
1 Gehälter
CHF 217’704/Jahr gesamt
1 Gehälter
Finance/Accounting
1 Gehälter
CHF 112’708/Jahr gesamt
1 Gehälter
consultant en marketing digital
1 Gehälter
CHF 102’493/Jahr gesamt
1 Gehälter
Project Manager
8 Gehälter
CHF 104’599/Jahr gesamt
8 Gehälter
Sales Engineer
3 Gehälter
CHF 128’166/Jahr gesamt
3 Gehälter
Field Service Engineer
3 Gehälter
CHF 93’147/Jahr gesamt
3 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Amadeus hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Schneider Electric hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Führungs­ebene, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamtbewertung
4,0 
(basierend auf 4117 Bewertungen)
4,0 
(basierend auf 4117 Bewertungen)
4,1 
Kultur & Werte
4,1 
Kultur & Werte
4,3 
Vielfalt & Inklusion
4,3 
Vielfalt & Inklusion
4,2 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
4,2 
Höher
Work-Life-Balance
3,6 
Führungs­ebene
3,6 
Führungs­ebene
3,7 
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
3,7 
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Amadeus CEO Luis Maroto
91%Positive CEO-Bewertung
Luis Maroto
Amadeus CEO Luis Maroto
91%Positive CEO-Bewertung
Luis Maroto
83%
83%Würden einem Freund empfehlen
83%
83%Würden einem Freund empfehlen
72%
72%Positive Geschäfts­prognose
72%
72%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
4,3 
(basierend auf 11916 Bewertungen)
4,3 
(basierend auf 11916 Bewertungen)
4,3 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
4,3 
Höher
Kultur & Werte
4,4 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,4 
Höher
Vielfalt & Inklusion
4,0 
Work-Life-Balance
4,0 
Work-Life-Balance
3,9 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,9 
Höher
Führungs­ebene
4,0 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Vergütung & Benefits
4,1 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Schneider Electric CEO Peter Herweck
96%Positive CEO-Bewertung
Peter Herweck
Schneider Electric CEO Peter Herweck
96%Positive CEO-Bewertung
Peter Herweck
88%
88%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 5% besser bewertet als die Mitarbeiter von Amadeus.
88%
88%Würden einem Freund empfehlen
83%
83%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 11% besser bewertet als die Mitarbeiter von Amadeus.
83%
83%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

Schneider Electric hat 211 Bewertungen mehr als Amadeus, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde. Schneider Electric hat 189 Bewertungen mehr als Amadeus, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Good work culture”in 106 Bewertungen
„Work environment”in 209 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 38 Bewertungen
„Decision making”in 68 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Flexible working hours”in 208 Bewertungen
„Work environment”in 420 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 227 Bewertungen
„No work life”in 50 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
1. Sept. 2023

Akt. Mitarbeiter - Talent Development Manager

Pros

guter Kollegenzusammenhalt tolle Arbeitsatmosphäre gutes Gehalt spannende Aufgaben

Kontras

Officeanwesenheit noch recht gering, wird sich wahrscheinlich mit der Umgestaltung der Offices ändern

Ausgewählte Bewertung
5,0 
26. Jan. 2022

Akt. Mitarbeiter - Inbetriebnahme Techniker

Pros

Gute Arbeitsatmosphäre Es wird im Team einem immer weiter geholfen Gute Karriere Chancen

Kontras

Vorreiter in der Digitalisierung, was die Arbeit manchmal Stressig macht.

Stellenangebote

Schneider Electric hat 2’234 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Amadeus.
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