Erfahren Sie, wie Université de Fribourg und EPFL beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Université de Fribourg bzw. EPFL arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Université de Fribourg hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungsebene, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäftsprognose.
EPFL hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karrierechancen und Positive CEO-Bewertung.
Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
Gesamtbewertung
4,5
★★★★★
(basierend auf 64 Bewertungen)
4,5
★★★★★
(basierend auf 64 Bewertungen)
4,5 ★
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
4,5 ★
Höher
Kultur & Werte
4,6 ★
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,6 ★
Höher
Vielfalt & Inklusion
4,5 ★
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
4,5 ★
Höher
Work-Life-Balance
4,3 ★
Führungsebene
Höhere Bewertung
4,3 ★
Höher
Führungsebene
3,7 ★
Vergütung & Benefits
3,7 ★
Vergütung & Benefits
3,7 ★
Karrierechancen
3,7 ★
Karrierechancen
Stimmung der Mitarbeiter
99%Positive CEO-Bewertung
Astrid Epiney
99%Positive CEO-Bewertung
Astrid Epiney
99%
99%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Université de Fribourg haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 8% besser bewertet als die Mitarbeiter von EPFL.
99%
99%Würden einem Freund empfehlen
81%
81%Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von Université de Fribourg haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 20% besser bewertet als die Mitarbeiter von EPFL.
81%
81%Positive Geschäftsprognose
Gesamtbewertung
4,3
★★★★★
(basierend auf 812 Bewertungen)
4,3
★★★★★
(basierend auf 812 Bewertungen)
4,3 ★
Kultur & Werte
4,3 ★
Kultur & Werte
4,3 ★
Vielfalt & Inklusion
4,3 ★
Vielfalt & Inklusion
4,2 ★
Work-Life-Balance
4,2 ★
Work-Life-Balance
3,9 ★
Führungsebene
3,9 ★
Führungsebene
3,7 ★
Vergütung & Benefits
3,7 ★
Vergütung & Benefits
3,9 ★
Karrierechancen
Höhere Bewertung
3,9 ★
Höher
Karrierechancen
Stimmung der Mitarbeiter
100%Positive CEO-Bewertung
Martin Vetterli
100%Positive CEO-Bewertung
Martin Vetterli
91%
91%Würden einem Freund empfehlen
91%
91%Würden einem Freund empfehlen
61%
61%Positive Geschäftsprognose
61%
61%Positive Geschäftsprognose
Was sagen die Mitarbeiter?
„Academic“ wurde am häufigsten als Pro bei Université de Fribourg genannt. „Good salary“ wurde am häufigsten als Pro bei EPFL genannt. „Low salary“ wurde am häufigsten als Kontra bei Université de Fribourg genannt. „Hard to find“ wurde am häufigsten als Kontra bei EPFL genannt.