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Bewertungen für Zühlke

Aktualisiert am 23. Mai 2018
33 Bewertungen

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VollzeitTeilzeit

3.7
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Befürworten Geschäftsführer
Zühlke CEO Philipp Sutter
Philipp Sutter
12 Bewertungen

33 Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Top Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Projekt Manager in Schlieren
    Akt. Mitarbeiter - Projekt Manager in Schlieren
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Zühlke (Über 5 Jahre)

    Pros

    Gute Kultur, regelmässige Weiterbildung, gute Kollegen, spannende Projekte, kann Verantwortung übernehmen, spannende Kunden, Portfolio ist sehr breit, international aufgestellt, dynamisch

    Kontras

    Allenfalls über eine längere Zeit als Einzelmaske unterwegs. Die interne "Vermarktung" muss einem lieben, denn sie ist notwenig für ein gutes Netzwerk.

    Rat an das Management

    Weniger Distanz zwischen Mgmt und Rest. Kommunikation auf "Augenhöhe", dh auch zuhören und ernst nehmen. Mehr Transparenz und Kommunikation und mehr Vertrauen in die Leute und ihre Entscheidungen.


  2. „Fachlich exzellent aber sehr arrogant”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Software Engineer in Schlieren
    Ehem. Mitarbeiter - Software Engineer in Schlieren
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Zühlke gearbeitet (Über 5 Jahre)

    Pros

    Gute Weiterbildungsmöglichkeiten , viele interessante Projekte

    Kontras

    Lohn nur durchschnittlich, sehr arrogant

  3. „Nicht schlecht”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - System Engineer in München, Bayern (Deutschland)
    Ehem. Mitarbeiter - System Engineer in München, Bayern (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Zühlke gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Kollegen, Kultur, Obst, Lage der Firma, Aktivitäten

    Kontras

    Gehalt, Prozesse, Chefs, Projekte, Ad-hoc arbeiten

    Rat an das Management

    Die kompetente Führungskraft einstellen


  4. „Oberes Ende für ein Beratungsunternehmen”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Lead Consultant in Hannover (Deutschland)
    Akt. Mitarbeiter - Lead Consultant in Hannover (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Zühlke (Über 8 Jahre)

    Pros

    Umfangreiche Weiterbildung (17-20 Tage / Jahr)
    Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum
    Offener Umgang, schnelles Feedback
    Erste Ansätze von holakratischer Selbstorganisation
    Es wird ein gesundes Gleichgewicht zwischen Mitarbeiter-, Kunden- und Unternehmensinteressen angestrebt
    Ein Team von Experten mit hohem Zusammenhalt.
    Keine bedingungslose Orientierung am Shareholder Value wie bei großen Marktbegleitern.

    Kontras

    Naturgemäß kann es zu Zeiträumen mit intensiver Reisetätigkeit kommen.
    Durch die Berücksichtigung anderer Mitarbeitervorteile als nur Geld und einem nicht gut skalierenden Geschäftsmodell sind nur durchschnittliche Gehälter möglich.

    Rat an das Management

    Seid etwas mutiger auf dem Weg zur Selbstorganisation.


  5. „Dienstleister auf hohem Niveau”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Zühlke (Über 8 Jahre)

    Pros

    - Partnerschaftliche, agiler Umgang mit Kunden
    - Offener Umgang untereinander, gute Fehlerkultur
    - Hohe Professionalität
    - Gute Transparenz bis zur Geschäftsleitung
    - Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten

    Kontras

    - Aktuell hohe Nachfrage an Projekten. Das führt bei senioren Kollegen zu hohem Arbeits-Aufkommen, manchmal zu Multitasking.
    - Gehalt ist nicht überdurchschnittlich. OK, aber nicht am Maximum.

    Rat an das Management

    - Die internationale Expansion wird die Kultur verändern. Es wäre gut, hier nicht zu lang zu warten alle Mitarbeitern mit einzubeziehen.
    - In der aktuellen Lage wäre es manchmal besser, die Projekte auszuwählen und Bestandskunden stärker zu bedienen.


  6. Hilfreich (1)

    „Gute Mannschaft, patriarchalische Geschäftsführung”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Zühlke gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Nette, kompetente Kollegen auf Business-Seite

    Kontras

    Cholerische GF, wenig kompetentes Backoffice-Management

    Rat an das Management

    Ein Peoplemanagement-Seminar is dringend empfohlen


  7. Hilfreich (1)

    „Gesamtpaket gut”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Zühlke (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Sehr angenehme, offene und freundschaftliche Kultur. Jeder Mitarbeiter erhält pro Jahr 20 Tage und 5000.- Franken Budget für Weiterbildung.

    Kontras

    Die Gehalts- und Karrierechancen sind nicht immer transparent. Wer einen guten Job macht hat Chancen, wer nur laut darüber redet hat bessere.

  8. „Okay”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Zühlke

    Pros

    Gutes Klima, viele spannende Projekte

    Kontras

    Alles ok, viele Dinge im Wandel


  9. Hilfreich (2)

    „Dienstleister mit langer Tradition und guter Kultur”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Business Solutions Manager in Zürich
    Akt. Mitarbeiter - Business Solutions Manager in Zürich
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Zühlke (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    - gute Kultur
    - faires Gehalt
    - sehr breites Portfolio an Projekten
    - tolle Weiterbildungsmöglichkeiten

    Kontras

    - man kann sich nur selten die Projekte aussuchen
    - zum Teil noch viel über Personalverleih
    - je nach Bereich gibt es mal mehr mal weniger Zusammenhalt unter den Mitarbeitern, Identifikation mit Kunde ist manchmal höher

    Rat an das Management

    Die seit zwei Jahren neu definierte Unternehmensstruktur ist bei vielen Mitarbeitern noch nicht wirklich akzeptiert. Rollen sind noch nicht klar verteilt und man diskutiert immer mal wieder darüber, beim wem welche Verantwortung liegt.


  10. „Top Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Management in Eschborn (Deutschland)
    Akt. Mitarbeiter - Management in Eschborn (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Zühlke (Über 5 Jahre)

    Pros

    Interessante Projekte, positive Kultur, viele sehr fähige Kollegen, kompetente Geschäftsführung, seehr viel Weiterbildung

    Kontras

    Gehalt ist geringer wegen viel Weiterbildung, unternehmerisches Denken im gesamten Unternehmen sollte mehr gefördert werden

    Rat an das Management

    GF sollte mehr im operativen Geschäft sichtbar sein


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