Arbeitgeberbewertungen für Jack Astor's | Glassdoor.ch

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Bewertungen für Jack Astor's

Aktualisiert am 11. November 2017
113 Bewertungen

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VollzeitTeilzeit

3.3
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
Würden einem Freund empfehlen
Befürworten Geschäftsführer
(kein Bild)
Bruce Elliot
23 Bewertungen

113 Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Waiter”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Jack Astor's (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Great team to work with. Tips are really good as well. Training is top notch.

    Kontras

    Management team can be demeaning at times. Very high expectations

    Rat an das Management

    Increase communication with your service team


  2. „Average Experience”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Line Cook in Halifax, NS (Kanada)
    Ehem. Mitarbeiter - Line Cook in Halifax, NS (Kanada)

    Ich habe bei Jack Astor's gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Lots of hours
    Better than average training

    Kontras

    No staff meals
    Low wage cap


  3. „Working at Jack Astors was good for cash”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich habe in Vollzeit bei Jack Astor's gearbeitet

    Pros

    walked out with cash every night.

    Kontras

    management wasn't great. late hours.

    Rat an das Management

    appreciate staff more.


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  5. „Great Job!”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Kitchen Supervisor in Toronto, ON (Kanada)
    Akt. Mitarbeiter - Kitchen Supervisor in Toronto, ON (Kanada)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Jack Astor's (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    The fun never ends! everyday its something new.

    Kontras

    You must be a little wack to fit in :P


  6. „Beware of exploitation and lack of care about employees”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Server in Etobicoke, ON (Kanada)
    Ehem. Mitarbeiter - Server in Etobicoke, ON (Kanada)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose

    Ich habe bei Jack Astor's gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Well organized company, great food, amazing kitchen managers.

    Kontras

    Unfortunately the company thrives on exploiting employees by changing the uniform regularly and forcing employees to purchase all uniforms. Very expensive uniforms formally fron lulu lemon or the gap. Then changed to having to buy the same uniform but sold by jack astors at prices just as high as name brand apparel. Personally worked there for just less of 3 years and was forced to buy a new uniform at least 3 times. 65 dollar skirts and 35 dollar low quality tshirts. Just before i left i heard they are now changing the uniform again after just changing it about 3 months ago. Purposely changing the uniform in order to make money off employees. Also managers will waste your time make u come in 15 mins before ur shift and make u work but dont pay u for those 15 mins and also will send u home not even an hour into ur shift and not pay u for ur full shift. Also servers pay a percentage out of their tips for the restaurant to be able to accept all credit cards its most expensive for amex. Staff is punished for bringing up the lack of work ethic of others and for showing passion towards their job. Managment denies employees breaks unless they are scheduled to close even when working more then 6 to 7 hours. Also they condone sexual harassment towards their employees by guests just to not lose their business. Then punish employees for standing up for themselves.

    Rat an das Management

    Be more mindful of employees needs, rights and concerns.


  7. „Review”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Host/Hostess in St. Catharines, ON (Kanada)
    Ehem. Mitarbeiter - Host/Hostess in St. Catharines, ON (Kanada)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei Jack Astor's gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Good people to work with, managers were nice, flexible hours

    Kontras

    Unless you worked a lot, your cut of the tips was pretty lousy. Only got it every 2 weeks.


  8. „Only a good fit if you're a party type”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Server/Waiter in London, ON (Kanada)
    Akt. Mitarbeiter - Server/Waiter in London, ON (Kanada)
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose

    Ich arbeite in Teilzeit bei Jack Astor's (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Great money. Party atmosphere if that's what you're into.

    Kontras

    Lots of really weird rules surrounding makeup/jewelry/hair flair. Required to be sexually playful with guests. Hours are drastically cut if you don't fit the mold of what kind of person they're looking for.


  9. „Server”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt

    Ich habe in Vollzeit bei Jack Astor's gearbeitet

    Pros

    Money was good.
    Culture was fun.

    Kontras

    Poor management.
    Don't support the idea of people leaving to pursue career goals.
    Inconsistant

    Rat an das Management

    Communicate better.
    Try and follow your own mission and promises.


  10. „Review”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Server in St. John's, NL (Kanada)
    Ehem. Mitarbeiter - Server in St. John's, NL (Kanada)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Jack Astor's gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    tips
    relaxed environment
    clean
    good kitchen staff
    good training program

    Kontras

    hours weren't guaranteed
    iffy lower-management


  11. „Childish”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Server/Bartender in Mississauga, ON (Kanada)
    Ehem. Mitarbeiter - Server/Bartender in Mississauga, ON (Kanada)
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei Jack Astor's gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Easy to advance if you are willing to work at it

    Kontras

    favoritism, girls are very catty, management very disorganized, high turn over

    Rat an das Management

    listen to us


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