Bewertungen für Capco

Vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich bei Capco wohlfühlst. Wir können tatsächlich sagen, dass bei Capco jeder einzelne gesehen und gehört wird und jederzeit die Möglichkeit hat und diese auch nutzen sollte, mit seinem Coach oder auch dem Management zu sprechen. Bei uns ist man Unternehmer im Unternehmen.... MehrWeniger

Vielen Dank für Deine Bewertung.
Alle Bewerber durchlaufen einen dreistufigen Auswahlprozess, in dem sowohl die fachliche als auch die persönliche Eignung getestet wird. Unsere Mitarbeiter haben zweimal im Jahr die Möglichkeit befördert zu werden. Hierfür ist sowohl die fachliche Bewertung des Projektmanagers sowie das interne Engagement des Mitarbeiters relevant. Wir setzen unsere Mitarbeiter in Form eines interaktiven Prozesses auf Projekten ein, sprich wir versuchen zu jederzeit Interessen, Skills und Wünsche unserer Mitarbeiter zu berücksichtigen. Obwohl wir nicht immer jedem Wunsch gerecht werden können, ist es uns wichtig, Menschen in Projektrollen zu platzieren, in denen sie Ihre Skills am besten einsetzen und weiterentwickeln können, motiviert sind und somit langfristig erfolgreich sein können. Über verschiedene Plattformen bitten wir oft um Mitarbeiter-Feedback - Leadership Support ist hierbei zu jederzeit gegeben. Capco und unsere Mitarbeiter sind in einem breiten Spektrum von Kundenprojekten erfolgreich und wir werden von unseren Kunden sehr geschätzt.... MehrWeniger

Vielen herzlichen Dank für Dein Feedback.

Wir sind stolz darauf, dass jeder Capco Mitarbeiter seinen persönlichen und individuellen Karriereweg festlegen kann. Jeder Mitarbeiter wird gefördert , gefordert und ist angehalten, Ideen und Vorstellungen einzubringen.

Wir setzen unsere Mitarbeiter in Form eines interaktiven Prozesses auf Projekten ein, sprich wir versuchen zu jederzeit Interessen, Skills und Wünsche unserer Mitarbeiter zu berücksichtigen. Obwohl wir nicht immer jedem Wunsch gerecht werden können, ist es uns wichtig, Menschen in Projektrollen zu platzieren, in denen sie Ihre Skills am besten einsetzen und weiterentwickeln können, motiviert sind und somit langfristig erfolgreich sein können. Über verschiedene Plattformen bitten wir oft um Mitarbeiter-Feedback - Leadership Support ist hierbei zu jederzeit gegeben. Capco und unsere Mitarbeiter sind in einem breiten Spektrum von Kundenprojekten erfolgreich und wir werden von unseren Kunden sehr geschätzt.... MehrWeniger

Vielen Dank Deine Bewertung. Wir freuen uns sehr, Deine Begeisterung nach über fünf Jahren Capco zu spüren. Es wird für uns immer eine Herausforderung sein, mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten – gleichermaßen sind wir darauf aber auch sehr stolz.

Wir danken Dir ganz herzlich für Dein Engagement in den letzten Jahren!... MehrWeniger

Vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du den Weg vom Contractor zum Consultant zu uns gemacht hast. Es ist toll zu hören, dass Du Dich wohl und vor allem gehört fühlst - hierauf legen wir sehr viel wert. Unser Managementteam ist jederzeit für Fragen und Feedback erreichbar.... MehrWeniger

Vielen herzlichen Dank für Dein Feedback.

Wir sind stolz darauf, dass jeder Capco Mitarbeiter seinen persönlichen und individuellen Karriereweg festlegen kann. Jeder Mitarbeiter wird gefördert , gefordert und ist angehalten, Ideen und Vorstellungen einzubringen. Als Masterabsolvent ohne Berufserfahrung startet man bei uns als Associate und hat hier die Möglichkeit schon nach kurzer Zeit zum nächsten Level (Consultant) zu wechseln. Wir zahlen auf allen Ebenen marktgerechte Gehälter und führen regelmäßige Benchmarks durch, um sicherzustellen, dass wir mit unseren Gehältern an der Spitze des Marktes liegen. Unsere Mitarbeiter haben zweimal im Jahr die Möglichkeit befördert zu werden. Hierfür ist sowohl die fachliche Bewertung des Projektmanagers sowie das interne Engagement des Mitarbeiters relevant. Bei konkreten Wechselwünschen in ein Auslandsbüro, steht Dir Dein Coach sowie unser HR-Team immer für Fragen und Unterstützung zur Verfügung. Dies konnten wir bereits für einige KollegInnen realisieren.... MehrWeniger

Thank you for your review and we are delighted to hear that you enjoy working at Capco. In particular, working with your Capco colleagues, our culture and working environment and market-leading compensation. It is difficult to comment further on the other areas you list without understanding any specific concerns you may have, but if there is anything you would like to discuss please reach out at anytime to your Coach, HR representative, Hub lead or project manager. Thank you for your contribution to Capco.... MehrWeniger