A empresa costumava ser boa, mas ultimamente tem piorado. Contrataram muitos bons profissionais, mas logo depois tiveram que demiti-los devido a problemas financeiros. Não deram muitos detalhes, mas cortaram benefícios, como o Gym Pass, provavelmente também por questões financeiras. Nas reuniões mensais, que antes eram transparentes, ficou claro que essa transparência era só quando a empresa estava crescendo e parecia estar tudo bem. Optaram por manter principalmente profissionais em cargos de chefia/ coordenação, mesmo que não produzam tanto. Por outro lado, profissionais mais experientes foram desligados. Lidar com colegas menos experientes no dia a dia se tornou uma tarefa desafiadora, especialmente porque a empresa é no modelo de trabalho 100% remoto.