2.09. Aug. 2024Customer service representativeAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSalaries are paid in timeKontrasMicromanagement, and no clear role of work distribution. Salary not equivalent to work load and task given High churn rateMehr anzeigen
2.025. März 2026Sales development representative (sdr)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrMombasaEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSalaries are paid on timeKontrasToo much pressure for what they pay Working overtime (night) without compensation Too many threatsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5.026. Aug. 2025Human resources managerEhemaliger MitarbeiterVancouver, BCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe best team and top-managementKontrasdon't have option of remotely workMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen