4.03. Apr. 2017Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood support from colleagues and managersKontrasNormal bureaucracy of a big and hierarchical enterprise can slow things down sometimesMehr anzeigen
5.021. Jan. 2022Praktikant (anonym)Ehem. Praktikant, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe company is built with friendly and healthy leaders.KontrasThey are inconsistent in targeting goals.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.019. Juni 2024Production artistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreMayville, WIEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNot many, only the people I worked with!KontrasYou need to push for a decent pay increase. Management will listen but not promote.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen