1.0
26. Juni 2024
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Formazione costante. Auto aziendale ad uso non promiscuo. Postazione fissa. Telefono.
Kontras
Le persone non vengono valorizzate. Sei un numero, e come tale verrai trattato/a. Non esiste nessuna "work family". Solo yes man che tengono ai loro benefit. Non c'è reale volontà di far crescere una risorsa. Nessuna opportunità di carriera. Molto turnover.