Pros
Sie werden einige nette Leute treffen und mit ihnen arbeiten. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit gibt Ihnen gute Voraussetzungen für zukünftige Positionen. Kunden sind nette und freundliche Menschen, mit denen man arbeiten kann. Gutes Lebenslaufmaterial, wenn Sie es ein paar Jahre durchhalten.
Kontras
Es ist beunruhigend, ein Unternehmen in der heutigen Welt so agieren zu sehen. Keine Vielfalt. Niemand dort ist etwas anderes als WEISS. NULL Frauen in Hauptpositionen. Frauen werden im Vergleich zu ihren männlichen Kollegen unterbewertet, unterbefördert und unterbezahlt. Sie hatten in über 60 Jahren nur eine Schulleiterin, und sie ist im Ruhestand. Definitiv ein "Old Boys" Club und das wird sich so schnell nicht ändern. Es gibt große Voreingenommenheit und Vetternwirtschaft. Es ist ein stressiges und negatives Umfeld, und es kommt von ganz oben. Die Politik ist um eine über 60-jährige weiße männliche Mentalität herum geformt. Keine oder nur sehr eingeschränkte Arbeit von zu Hause aus, keine Flexibilität und kein Vertrauen in die Mitarbeiter. Kein bezahlter Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub und Leistungen sind bestenfalls das absolute Minimum. Wenn Sie eine Familie oder ein Leben außerhalb der Arbeit haben, kommen Sie besser nicht vor der Steuersaison. Nur ein sehr billig geführtes Unternehmen. Für das, was sie ihren Kunden für grundlegende Buchhaltungsdienstleistungen in Rechnung stellten, ist ihre Billigkeit erstaunlich. Wohin geht das Geld? Weil sie sicherlich kein Geld in die Aktualisierung von Büros stecken oder Boni für harte Arbeit und lange Arbeitszeiten während der Steuersaison verteilen. In einigen Büros sitzen Praktikanten und sogar leitende Angestellte an Schreibtischen, die auseinanderfallen und älter sind als ihre Eltern. Schreibmaschinen sind immer noch im täglichen Gebrauch. Kaputte und unpassende Stühle füllen Konferenzräume. Aber sie müssen viel Geld für Drucker ausgeben, weil sie alles drucken. Papierakten sind 5 Fuß hoch und unnötig. Der große Kampf während der Pandemie war: „Wie können Mitarbeiter ohne unseren Aktenraum von zu Hause aus arbeiten?!“ Es ist 2021, Leute. Holen Sie sich einen Hinweis und gehen Sie digital, bevor Sie sterben! Sie haben Zugang zu der Technologie, weigern sich aber, sie zu nutzen. Keine echte Personalabteilung oder Personalbehörde, also passieren viele Dinge, die nicht passieren sollten. Es ist nur eine Frage der Zeit, bis beunruhigende und verderbliche Dinge ans Licht kommen. Viel Glück für die aufstrebenden Führungskräfte, die dieses Chaos erben.