1.0
24. März 2025
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Status, e card, vacation and sick leaves (16 each: SL converted to cash)
Kontras
Really bad management. No respect for out of office or past work hours. Really long and pointless meetings.