4.04. Dez. 2025Dgm salesEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreBengaluruEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProscompany has a good brand name in the market. Salary and perks on paid on time. Annual increment is purely based on performanceKontrasNo Work life balance, More focused on staffing solutionsMehr anzeigen
5.024. Mai 2023Independent contractorEhem. befristeter MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBe your own Boss Control how much you make $$ Work at your own pace Lots of TravelKontrasPay All your own expenses NO Home TimeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.028. Feb. 2017Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsno pros. no pros. no pros.Kontrassalary never credited on time. no one to take care of employee grievances. nothing in terms of employee engagement. bad hr policies.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen6