4.0
16. Sept. 2020
Aktueller Mitarbeiter
Rio de Janeiro
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- Flexível, ágil, com um RH atencioso
Kontras
- Sem um programa claro de avaliação de performance, sem plano de carreira, sem critérios bem definidos para promoção, sem plano de previdência privada, muito dependente do Headquarter para tomadas de decisão.