Pros
Colaboradores talentosos e trabalho híbrido.
Kontras
Contratação PJ, sem 13º, sem remuneração variável. Não há metas definidas e claras. As decisões e projetos mudam constantemente - não dá para terminar nada porque os diretores cancelam o projeto antes de você concluir. Lideranças sem experiências em suas áreas ou quando possuem, a diretoria invalida. Lideranças sem habilidades de gestão de pessoas. Falta de processos e o trabalho é micro gerenciado. Contratação para trabalho remoto porém com exigência de presença no escritório. Funcionários antigos fazem o que querem na empresa com aval da diretoria. Alta liderança culturalmente tóxica e quando heads tentam fazer algo diferente e melhor, a alta liderança boicota. Presenciar gritos e assédio moral é frequente. No ambiente falta respeito, ouve-se falas homofóbicas, racistas, machistas e capacitistas a todo momento.