Kultur der Angst und Missmanagement - Process Engineer bei Hartmann: Mitarbeiterbewertung

2.0
17. Juli 2024
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Alles, was Sie anfassen, kann verbessert werden, um das Leben der Mitarbeiter, die Sie betreuen und führen, angenehmer zu gestalten.

Kontras

Das Management ist eine Drehtür, die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt weniger als 6 Monate im Werk und sogar noch weniger im Führungsteam. Dem Verwaltungsteam in Kanada mangelt es stark an Management, Aufsicht, Schulung und Unterstützung, und am US-Standort wurde eine Kultur der Angst gefördert.

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5.0
21. Nov. 2024
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Sie hatten gute Zusatzleistungen. Es war schön, dort zu arbeiten

Kontras

Die Umgebung kann heiß werden

2.0
19. Aug. 2024
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Arbeiten Sie die Hälfte des Jahres und bekommen Sie trotzdem Ihr Gehalt.

Kontras

Heiß. Dreckig. Ständige Entlassungen aus der oberen Führungsebene. Wird von einer kanadischen Fabrik geleitet. Seit 7 Jahren in Rolla, immer noch keine Struktur oder Richtung.

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