1.030. Juni 2025Project managerEhemaliger MitarbeiterWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRemote work is widely spread across the global teamKontrasNo checks on employee wellbeing, overwork, moral harassment with no action from HRMehr anzeigen
5.09. Okt. 2023Contract designerEhem. Freelancer, weniger als 1 JahrWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe team I worked with was always kind and understanding while also getting the job done. I definitely loved working with them.KontrasHaving a team all over the world can cause some weird meeting times.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.012. März 2026MentorEhem. befristeter Mitarbeiter, mehr als 1 JahrWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDedicated team who cares about their clientsKontrasToo much of an emphasis on dataMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen