Pros
Ich arbeite seit einigen Jahren für die Erste. Ich mag meinen Arbeitsplatz. Das Umfeld ist relativ international mit augenscheinlicher mitteleuropäischer Tendenz. Die Bank ist um ihre Mitarbeiter bemüht und das Gehalt ist relativ gerecht. Ein Mitarbeiter der Erste hat im Grunde dieselben Aufgaben wie ein Mitarbeiter in einer großen, internationalen Privatkundenbank, nur in geringerem Ausmaß. Zu diesen zählen: Unicredit, Raiffeisen und HSBC oder Standard Chartered.
Kontras
Die Bank ist sehr schnell gewachsen, aber die interne Struktur wurde nicht daran angepasst. Es gibt keine eindeutigen Karrierewege. Die einzige Aufgabe der Personalabteilung besteht darin, die Gehaltsabrechnungen zu kalkulieren und sie tut sich schwer damit als HR-Abteilung zu agieren. Die Eingliederungspolitik der Niederlassungen ist zu sehr auf einem „sanften Ansatz“ begründet. Aus diesem Grund ist es auf jeder Ebene sehr schwierig Kollegen dazu zu bringen, etwas für die Bankgruppe zu tun, wenn sie nicht wollen.