3.0
7. Juni 2026
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 8 Jahre
London, England
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
1) Wide range of experience 2) Good coverage in perks and benefits 3) Expansive range of capabilities and industries
Kontras
1) Not competitive pays anymore 2) Content based superiority dropping